一、廣州積分入戶
廣州積分入戶是指通過積分制度來篩選合適的人才落戶廣州。根據《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》,申請人需要滿足以下條件
1. 在廣州合法穩定就業或創業;
2. 年齡在45周歲以下;
3. 持有有效的《廣東省居住證》;
4. 繳納社會保險滿4年;
5. 按照積分制度計算總積分滿100分(意見稿要求150分);
6. 申請人五年內沒有犯罪記錄。
申請人可以通過積分制度來提高自己的落戶優先級,積分包括工作經驗、學歷、語言能力、專業技能、社會服務等方面。申請人也可以通過提高自己的社保繳納年限和積極參加社會服務來提高自己的積分。
二、廣州學歷入戶
廣州學歷入戶是指通過學歷條件來篩選合適的人才落戶廣州。根據政策,申請人需要滿足以下條件
1. 無犯罪記錄;
2. 年齡在40周歲以下;
3. 持有統招本科畢業證和學士學位證;
4. 正常參保。
需要注意的是,這里的本科是指統招本科,自考的本科是不符合條件的。應屆生入戶不需要廣州社保。
三、廣州職稱入戶
廣州職稱入戶也稱為考證入戶,適合學歷不夠或社保繳納不足的人群。根據政策,申請人需要滿足以下條件
1. 中級職稱(系統集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納;
2. 職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。
四、廣州技能入戶
廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業的人群,符合條件的話,入戶相對容易。申請人需要滿足以下條件
1. 從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業;
2. 獲得證書或考核認定后,在本市工作、參加社會保險滿半年以上(過渡期政策明確規定的特殊情況除外)。
總的來說,相對寬松,不需要過多的學歷或社保繳納,只要符合相應的條件就可以申請。政策還允許申請人通過積分、學歷、職稱和技能等方面來提高自己的落戶優先級,為廣大人才提供更好的發展機會。
海南航空集團(海航集團)是中國的民營航空企業之一,成立于1993年。作為重點支持的大型民營企業,海航集團在多個領域均有著深厚的積淀和豐富的經驗。近年來,海航集團在人才引進方面更是下足了功夫,不斷加強對人才的吸納和培養,以提升企業的發展實力和競爭力。
近日,海航集團宣布將在廣州、深圳兩地設立人才落戶中心,為有志于加入海航集團的人才提供更為便捷的入戶服務。這一消息受到了廣泛關注,不少人開始關注到了廣州、深圳的入戶政策。那么,深圳需要滿足哪些要求呢?下面我們就來一一解析。
一、廣州入戶政策
廣州入戶政策分為積分入戶、學歷入戶、職稱入戶和技能入戶四種類型。其中,積分入戶是為常見的一種方式。
1.積分入戶
積分入戶是指拼的是大家的積分高低,只要你的積分夠高,排名靠前,就可以獲得積分入戶名額。要滿足以下條件
(1)在本市合法穩定就業或創業;
(2)年齡在45周歲以下;
(3)持本市辦理有效《廣東省居住證》;
(4)繳納社會保險滿4年;
(5)按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分(意見稿要求150分);
(6)申請人五年內沒有犯罪記錄。
2.學歷入戶
廣州學歷入戶的門檻也相對較低。要求申請入戶時要有連續6個月的廣州社保,就可以申請人才引進入戶廣州。要滿足以下條件
(1)無犯罪記錄;
(2)年齡在40周歲以下(含40周歲);
(3)統招本科畢業證+學士學位證;
(4)正常參保
注意這里的本科是指統招本科,后面自考的不算,應屆生入戶不需要廣州社保。
3.職稱入戶
職稱入戶也稱為考證入戶,適合學歷不夠,社保不足的人群。要滿足以下條件
(1)中級職稱(系統集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納;
(2)職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。
4.技能入戶
廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業的人群,符合條件的話,入戶相對容易。要滿足以下條件
(1)從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業。
(2)獲得證書或考核認定后,在本市工作、參加社會保險滿半年以上(過渡期政策明確規定的特殊情況除外)。
二、深圳入戶政策
深圳入戶政策相對比較嚴格,一般要求有學歷背景或者有技能特長。要滿足以下條件
(1)年齡不超過40周歲;
(2)符合深圳市戶籍管理規定;
(3)在深圳穩定工作或創業兩年及以上;
(4)有穩定的收入來源和住房條件;
(5)在深圳有社會保險記錄。
三、深圳要求
海航集團為了吸引更多的人才加入,將在廣州、深圳設立人才落戶中心,為有志于加入海航集團的人才提供更為優質的入戶服務。具體要求如下
(1)年齡在45周歲以下;
(2)具有本科及以上學歷;
(3)具有相關專業背景或技能特長;
(4)在本市穩定就業或創業兩年及以上;
(5)沒有不良信用記錄;
(6)符合廣州或深圳入戶政策的相關要求。
總體來說,深圳的門檻相對較高,但是對于有著學歷背景或者技能特長的人才來說,通過海航集團的人才落戶中心,可以更為便捷地實現入戶。海航集團也為入戶人才提供了更多的發展機會和優質的工作環境,有著非常廣闊的職業發展空間。
總之,作為中國的民營航空企業之一,海航集團一直以來都非常注重人才引進和培養。通過設立人才落戶中心,海航集團為更多的人才提供了入戶便捷的途徑,同時也為企業的發展注入了新的活力和動力。