近年來，廣州城市建設和經濟發展迅速，吸引了越來越多的人涌向這座熱門城市。然而，許多想要入戶廣州的國企員工卻遭受了困難，因為他們不符合廣州的入戶政策條件。那具體來講，國企為什么不能入戶廣州呢？這里有幾個原因：

1. 國企員工的職業性質不符合政策要求。廣州入戶政策對于受理職業、年齡、戶口等方面有嚴格的要求，要求申請人在本市執業或就業，并有穩定的收入和連續的社保記錄。然而，由于國企員工的職業性質，其依據的法律法規不同，使得申請入戶變得十分困難。

2. 入戶政策對于社保要求較高。廣州入戶政策規定，申請人須連續繳納廣州社會保險滿4年。然而，許多國企員工被派駐到廣州執行任務，或者被派遣到其他地區執行任務，導致他們的社保記錄無法達到政策規定的要求，無法申請落戶廣州。

3. 國企在財務上表現出來的穩定性使得員工難以滿足廣州政策的財務要求。廣州政府在控制城市規模和保障城市發展的能力方面表現出來的越來越出色，因此也對入戶政策財務要求提高了標準。由于國企的財務穩定性和資產集中性，所以國企員工很難滿足廣州政策的財務要求，如購房等。

然而，在2023年，廣州的入戶政策將有所調整，為符合條件的人提供更多的選擇。積分入戶政策將進行大調整。根據《廣州市積分制入戶管理辦法》規定，申請條件分值將大幅上調為150分，而入戶政策將進一步精細化。入戶政策還將推出一系列新政，如在職人才入戶、應屆生入戶、留學生入戶等，門檻也將有所降低。

對不同的學歷人群而言，入戶政策要求也有一定區別。例如，應屆生無需滿足社保繳納要求；持有職稱證書的人年齡限制將一定程度上調低；北上廣深研究生等高層次人才的申請條件也會有所寬松等。

總之，想要入戶廣州，需要仔細了解最新的入戶政策條件。隨著廣州城市建設和發展的不斷推進，政策也會不斷調整和完善，相信在未來，入戶廣州的門檻將越來越低，帶動廣州市民的幸福感和獲得感的提升。