近年來，廣州作為一個經(jīng)濟發(fā)展快速的城市，在吸引人才方面也做出了很多努力。特別是在入戶政策上，廣州制定了一系列的政策，助力人才落戶廣州。其中，公司員工職稱入戶廣州也是一項受到廣泛關注的政策。下面將為大家詳細介紹關于公司員工職稱入戶廣州條件政策以及申請流程。

首先，我們需要了解一下，廣州近幾年的入戶政策變動。其一，直接放寬部分人才的入戶年齡條件，使得本科、碩士、博士學歷以及中級、高級職稱的專業(yè)技術人才入戶年齡相應放寬了5歲。其二，降低落戶門檻，取消了“雙一流”高校本科學歷人員需要連續(xù)半年社保的要求，只要參保即可落戶廣州。其三，簡化了應屆生入戶辦理流程，只需來穗就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的高校應屆畢業(yè)生直接到公安部門辦理入戶即可。

接下來，我們來詳細探討公司員工職稱入戶的政策條件。其一，中級職稱(系統(tǒng)集成證書)持有者需年齡在40歲以下且已在廣州繳納社保6個月以上；其二，高級職稱(信息項目管理師證書)持有者需年齡在50歲以下，申報期間有廣州社保繳納。值得注意的是，這一政策適合于學歷不夠或者社保不足的人群。

當申請人滿足上述條件后，需要按照政策要求提供申請材料。不同政策類型對材料的要求有所區(qū)別，但總的來說，常見的申請材料包括：身份證、戶口本、社保繳納證明、職稱證書、學歷證書等相關證明文件。除了提供資料外，申請人還需進行身體檢查，確認無疾病和傳染病情況。

最后，我們需要了解的是申請流程。由于政策變動較為頻繁，具體的申請流程可能也會隨之變動。因此建議申請人可通過廣州市人才服務網(wǎng)站、廣州市公安局出入境管理局網(wǎng)站等官方渠道獲取最新申請流程和材料要求。當然，也可以撥打相關電話咨詢，或者前往廣州市人才服務中心直接了解相關政策和辦理流程。

總之，公司員工職稱入戶廣州是一項比較實用的政策，有助于吸引和留住更多優(yōu)秀的人才。對于符合條件的申請人，希望大家可以充分利用這一機會，了解政策和流程，順利完成申請。