廣州是全國經濟發達城市之一，對人才的需求一直非常大。為了滿足廣州市場的需求，廣州市政府更新了入戶政策，積極引導更多的人才選擇廣州為自己的發展之地。今年，廣州市政府出臺了一系列招才引智政策，明確了新的入戶條件和門檻。

首先，廣州放寬了人才年齡條件，將部分人才入戶年齡條件放寬五歲。在這些人群中，包括本科學歷、碩士學歷、博士學歷和具有中級、高級職稱的專業技術人才。這樣的政策對年齡偏大的人才來說，意義重大，他們有更多的選擇。

其次，廣州市政府降低了中小企業對入職用人的門檻，進一步推動創新創業。此外，在之前調整的政策中，“雙一流”高校本科學歷人員的入戶社保條件也被降低了不少，不再要求持有連續半年的社保，只需參保即可落戶廣州。

第三，應屆生入戶辦理流程也被簡化了不少，相比于之前的申辦流程，現在的應屆生入戶廣州采取的是接收和入戶分離的方式。這意味著高校的應屆畢業生可以直接到公安部門辦理入戶，長度大大減少了中間的復雜流程和時間成本。

就像上文所述，廣州積分入戶也是今年的重要政策之一。這一政策不需要參加考試，對學歷也沒有硬性要求，而是通過積分來篩選具有優秀能力的人才。目前的條件包括在本市合法穩定就業或創業，在45周歲以下持本市辦理有效《廣東省居住證》，繳納社會保險滿4年，按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（最新意見稿要求150分），五年內沒有犯罪記錄。

廣州學歷入戶政策也有更新，為了滿足更多人才的需求，政府降低了入職條件的門檻。不過必須注意的是，在今年7月份之前，學歷條件符合的入職人員需要有連續6個月的廣州社保才可以申請人才引進入職，而7月份之后只要有一個月參保記錄就滿足廣州入職條件了。

職稱入戶也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。中級職稱需要系統集成證書加40歲以下加6個月廣州社保繳納，而高級職稱須具有信息項目管理師證書加50歲以下申報期間有廣州社保繳納。

最后，廣州市政府還鼓勵各類技術技能人才入戶。能夠從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業且通過證書或考核認定的技術人才，在本市工作、參加社會保險滿半年以上，可以順利入戶廣州。

總之，廣州市人才引進政策的變化對于入職人才的要求更加寬松，門檻也明顯降低。對于跨行業或跨地區的人才來說，也可以有更多選擇。