廣州作為中國南方城市中的一枚璀璨明珠，一直以來都是眾多人才的聚集地。然而，在過去，想要在廣州落戶可謂是難上加難，門檻極高，許多人才因此而望而卻步。然而，隨著廣州落戶政策的逐漸改善，落戶廣州的門檻也逐漸放低，不同類型的人才都有了相應的入戶政策，其中的當屬積分入戶政策了。那么，廣州的入戶政策合理嗎？下面我們來探討一下。

廣州積分入戶政策

廣州積分入戶政策是一項相對較為寬松的入戶政策，不需要像考證入戶那樣需要參加考試，也不像學歷入戶那樣，對學歷有硬性要求。所謂積分入戶，拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。具體的條件包括

1、在本市合法穩定就業或創業；

2、年齡在45周歲以下；

3、持本市辦理有效《廣東省居住證》；

4、繳納社會保險滿4年；

5、按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分）；

6、申請人五年內沒有犯罪記錄。積分入戶政策相對比較寬松，只要符合條件，就可以獲得入戶資格。這項政策的好處在于，不僅可以吸引更多的人才來到廣州，同時也可以讓廣州市民更好地享受到來自外地人才的紅利。

廣州學歷入戶政策

2022年年中開始，廣州人才引進政策入戶門檻確實放低了不少。在今年七月份之前，學歷條件符合的入戶人員，要求申請入戶時要有連續6個月的廣州社保，才可以申請人才引進入戶廣州，7月份之后，只要有一個月參保記錄就滿足廣州入戶條件了。具體條件包括

（1）無犯罪記錄；

（2）年齡在40周歲以下(含40周歲)；

（3）統招本科畢業證+學士學位證；

（4）正常參保

需要注意的是，這里的本科是指統招本科，后面自考的不算，應屆生入戶不需要廣州社保。可以看出，學歷入戶政策對于擁有本科學歷的人士來說，門檻相對較低，只要符合條件，就可以輕松入戶廣州。

職稱入戶政策

職稱入戶也稱為考證入戶，適合學歷不夠，社保不足的人群。具體條件包括

(1)中級職稱(系統集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納；

(2)職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。職稱入戶政策主要面向擁有職稱證書的人士，對于那些學歷不夠，但是具備一定職業技能的人士來說，這是一項非常好的政策。

廣州技能入戶政策

廣州技能入戶適合持有技能證書且從事相關行業的人群，符合條件的話，入戶相對容易。同時符合以下條件的各類技術技能人才

1、從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業。

2、獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規定的特殊情況除外）。技能入戶政策主要面向那些擁有一定技能證書，從事相關行業的人士，相對于其他政策來說，門檻更低，入戶也更加容易。

綜上所述，廣州的入戶政策在近年來得到了不斷的完善和改善，不同類型的人才都有了相應的入戶政策。這些政策的實施，不僅可以吸引更多人才來到廣州，同時也可以讓廣州市民更好地享受到來自外地人才的紅利。當然，這些政策的實施也需要合理控制，避免人口過多對城市的發展造成不良影響。總的來說，廣州的入戶政策是合理的，也是必要的。

廣州是中國南方的一個大城市，也是中國的經濟、文化和科技中心之一。近年來，隨著廣州的經濟和社會發展，越來越多的人想要在這里落戶。為了吸引更多的人才來到廣州，政府推出了一系列的入戶政策，其中包括廣州積分入戶、學歷入戶、職稱入戶和技能入戶等。

廣州積分入戶是目前比較受歡迎的一種入戶方式。這種方式不需要像考證入戶那樣需要參加考試，也不像學歷入戶那樣，對學歷有硬性要求。所謂積分入戶，拼的就是大家的積分高低，只要你的積分夠高，排名靠前，就可以獲得積分入戶名額。具體要求包括在本市合法穩定就業或創業，年齡在45周歲以下，持本市辦理有效《廣東省居住證》，繳納社會保險滿4年，按照《廣州市積分制入戶指標體系及分值表》計算總積分滿100分（意見稿要求150分），申請人五年內沒有犯罪記錄。

除了積分入戶，廣州還推出了學歷入戶政策。2022年年中開始，廣州人才引進政策入戶門檻確實放低了不少。在今年七月份之前，學歷條件符合的入戶人員，要求申請入戶時要有連續6個月的廣州社保，才可以申請人才引進入戶廣州，7月份之后，只要有一個月參保記錄就滿足廣州入戶條件了。具體要求包括無犯罪記錄，年齡在40周歲以下(含40周歲)，統招本科畢業證+學士學位證，正常參保。需要注意的是，這里的本科是指統招本科，后面自考的不算，應屆生入戶不需要廣州社保。

職稱入戶也是一種比較特殊的入戶方式，適合學歷不夠，社保不足的人群。具體要求包括中級職稱(系統集成證書)+40歲以下+6個月廣州社保繳納，或者職稱(信息項目管理師證書)+50歲以下+申報期間有廣州社保繳納。

，還有一種入戶方式是技能入戶。這種方式適合持有技能證書且從事相關行業的人群，符合條件的話，入戶相對容易。具體要求包括從事廣州市引進技術技能人才職業目錄內相關職業，獲得證書或考核認定后，在本市工作、參加社會保險滿半年以上（過渡期政策明確規定的特殊情況除外）。

那么，這些入戶政策合理嗎？我認為，這些政策是比較合理的，因為它們都是為了吸引更多的人才來到廣州，為廣州的發展做出貢獻。而且，這些政策也不是一成不變的，政府也會根據實際情況進行調整和改進，以更好地適應社會的發展和變化。

當然，這些政策也存在一些問題和爭議。比如，有人認為積分入戶過于依賴積分排名，容易造成不公平；有人認為學歷入戶條件過于寬松，容易導致人才流失；有人認為職稱入戶過于注重證書，而忽略了實際能力。這些問題都需要政府和社會各方面共同努力解決。

總之，廣州的入戶政策是為了吸引更多的人才來到這里，為廣州的發展做出貢獻。這些政策雖然存在一些問題和不足，但是政府和社會各方面都在不斷努力改進和完善。相信在各方面的共同努力下，廣州的入戶政策一定會越來越好，吸引越來越多的人才來到這里，為廣州的發展注入新的活力和動力。